תקנון ההתאגדות -מאושר ב-2019
תקנון של התאגדות מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בישראל עמותה מספר 580387041 |
תוכן :
| 1. שם העמותה | 9. מוסדות ההתאגדות |
| 2. מען העמותה | 10. כספים ורכוש |
| 3. מעמד משפטי | 11. נהלים |
| 4. מטרות ההתאגדות | 12. פטור |
| 5. דרכים ואמצעים להשגת מטרות ההתאגדות | 13. ביטוח |
| 6. חברות בהתאגדות | 14. שיפוי |
| 7. זכויות החברים בהתאגדות | 15. הוראות כלליות בנוגע לפטור, ביטוח ושיפוי |
| 8. חובות החברים בהתאגדות | 16. פרוק |
נספחים:
נספח א' :נוהל הרכב מוסדות ההתאגדות ובחירתם
"התאגדות מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בישראל" (ע"ר), שתקרא להלן: "ההתאגדות"
ובאנגלית:
"The Society of Electrical, Electronics and Energy Engineers in Israel"
2. מען העמותה
רח' היצירה 3 , רמת גן 5252141, טל. 03-613-4116, פקס. 03-613-4117או כל מען אחר שייקבע על-ידי הועד המנהל של ההתאגדות.
3. מעמד משפטי
עמותה רשומה בהתאם לחוק העמותות, תש"מ 1980, מספרה הרשום 58-038-704-1.
4. מטרות ההתאגדות
א. איגודם של ציבור מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה וכן של אקדמאים במקצועות הטכנולוגיים העוסקים בישום וחקר תופעות חשמליות, אנרגיה ועיבוד מידע;
ב. קידום וטיפוח הרמה המקצועית והגנה על מעמד וזכויות מקצועיות של חברי העמותה מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה במדינת ישראל;
ג. ייצוג ענייני מקצוע הנדסת החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה בפני הציבור בכללו ובמיוחד בפני מוסדות הממשלה, רשויות החוקתיות, מוסדות ציבוריים וגורמים אחרים בארץ ובחו"ל;
ד. טיפוח מערכת יחסים הוגנת בין העוסקים במקצוע בכלל ובין חברי ההתאגדות בפרט, שמירה על נורמות התנהגות נאותות ורמת המוסר המקצועי בהתאם לכללי ותקנות האתיקה המקצועית;
ה. פרסום מידע לציבור על מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בארץ לפי התמחותם והסמכתם;
ו. טיפוח וקידום ההשכלה הגבוהה בכלל וההכשרה המקצועית בפרט בתחומי העשייה של מקצוע הנדסת חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה במדינת ישראל;
ז. קידום לשיפור רווחת מהנדסי החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה במדינת ישראל;
ח. טיפוח יחסי חברות ועזרה הדדית וייזום פעולות רווחה למען מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בישראל;
5. דרכים ואמצעים להשגת מטרות ההתאגדות
א. ליזום התאגדות רוב מהנדסי החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה בישראל, לפעול לחברותם בהתאגדות ולשייך אליה את המהנדסים הן במישרין ו/או באמצעות ארגונים עצמאיים אחרים המסונפים להתאגדות, באופן שההתאגדות תשמש הארגון היציג למהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה;
ב. לטפל בכל הקשור לעדכון הידע והמידע הדרוש למהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בישראל באמצעות ייזום וארגון התמחויות והשתלמויות מקצועיות, הרצאות, דיונים ציבוריים, ימי/ערבי-עיון, סמינריונים, קורסים להכשרה מקצועית, כינוסים, סיורים מקצועיים וכדומה;
ג. להפעיל מערך העברת מידע מקצועי, באמצעות ביטאון ההתאגדות, אתר האינטרנט של ההתאגדות וכל אמצעי אחר שימצא לנחוץ;
ד. להגן על תחומי המקצוע, ענייניהם ומעמדם של מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה ולייצג עניינים אלה בארץ ובחו"ל במישרין;
ה. לטפל בבעיות אתיקה מקצועית של חברי ההתאגדות;
ו. ליזום מחקרים בתחום הנדסת החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה;
ז. לשתף פעולה עם מוסדות וגופים מקצועיים ישראליים ובינלאומיים בתחומי פעילות ההתאגדות;
ח. לייצג מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בגופים המשפיעים על העשייה ההנדסית והמקצועית בתחומי פעילות ההתאגדות במדינת ישראל ומחוצה לה;
ט. להקים, להפעיל ולנהל ועדות וצוותי-עבודה, לצורך מתן חוות-דעת וייעוץ מקצועיים למקבלי ההחלטות במדינה;
י. ליזום או לחוות-דעת על הצעות חוק ופעולות ממשל בכל העניינים הקשורים במישרין ובעקיפין בתחומי הנדסת חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה, תקינה, תכנון ובנייה בישראל;
יא. לפעול למינוים של מומחים ו/או בוררים בכל מקרה שהדבר נדרש או שההתאגדות מתבקשת למנות או להמליץ על מינויים של מומחים ובוררים לנושאים בתחומי הנדסת חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה ;
יב. לשתף פעולה עם מוסדות להשכלה גבוהה, בקביעת תוכניות לימודים והכשרת מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה;
יג. לפעול לקידום ההכשרה המקצועית בתחום הנדסת החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה;
יד. לנקוט פעולות לשם שיפור מעמדם של מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה;
טו. לגבות דמי-חבר מכל אחד מחברי ההתאגדות לצורך מימון הפעולות השוטפות של ההתאגדות;
טז. לעודד קידום ייצוא ידע ושירותים הנדסיים לשם ניצול הפוטנציאל המקצועי של מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה הישראלים גם מחוץ לישראל;
יז. לנקוט פעולות בכל הקשור לשילובם מהנדסים צעירים ומהנדסים עולים במציאת עבודה במקצועם, קבלתם כחברים פעילים בהתאגדות, מתוך דאגה מיוחדת לצרכים שלהם בתחומי התעסוקה, הכשרה מקצועית, השתלמות וכיצב"א;
יח. לקיים אגודות וחוגים מקצועיים – ענפיים, בתחומי החשמל, האלקטרוניקה והאנרגיה;
6. חברות בהתאגדות
א. כל אדם בגיר כשיר להיות חבר עמותה בהתאם לתנאים בסעיפים 6.1, 6.2, 6.3 להלן.
ב. החברות בעמותה היא אישית, אינה ניתנת להעברה ואינה עוברת בירושה.
ג. כל חבר בהתאגדות יהא חבר בלפחות אחת מהאגודות והחוגים המקצועיים שיפעלו בהתאגדות;
ד. בנוסף לחברי ההתאגדות המנויים בסעיפים 6 א' ן-6 ב' לעיל, תאגיד המעסיק לפחות 3 מהנדסים חברי ההתאגדות, יהא רשאי להתקבל כידיד העמותה בעמותה שיהא זכאי להשתתף בכל פעילויות בעמותה למעט מהזכות להצביע באסיפות הכלליות של העמותה מהזכות להחליט על פרוק העמותה ומהזכות לבחור ולהיבחר למוסדות העמותה.
6.1 כשירות
חבר בהתאגדות יהיה:
א. כל מי שביום אישור תקנון זה היה חבר בהתאגדות;
ב. כל מי שיתקבל כחבר בהתאגדות בהתאם להוראות תקנון זה;
6.2 התנאים לחברות
כחברים בהתאגדות יתקבלו:
א. מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה;
ב. מהנדסים ואקדמאים במקצועות הטכנולוגיים לרבות הנדסת תקשורת, מחשוב, בקרה, מקורות אנרגיה, אלקטרו-מכאניקה, אלקטרו-כימיה, אלקטרו-אופטיקה, ובלבד שחבר כאמור נושא תעודת הסמכה בתחומים הנ"ל בהם סיים לימודים מלאים במוסד אקדמי או במכללה להשכלה גבוהה, ובתנאי שהמוסד ותעודת ההסמכה האמורה הוכרו על ידי המועצה להשכלה גבוהה במדינת ישראל או במוסד מקביל במדינת המוצא.
6.3 קבלת חברים
א. ההתאגדות תקים ועדת חברות שתמנה 5 חברים אשר תבחר ע"י חברי הועד המנהל, מבין חברי ההתאגדות.
ב. בקשה להצטרפות להתאגדות תוגש "לועדת החברות" לפי טופס – שיעודכן מפעם לפעם,שיכיל לפחות את הפרטים הבאים:שם, מען, מספר תעודת זהות, השכלה, רשימת תעודות ומסמכים מקצועיים, הסמכות וכן הצהרה כי " אני (שם) מבקש להיות חבר בהתאגדות מהנדסי חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה בישראל, מטרות ההתאגדות ידועות לי. אם אתקבל כחבר בה, אני אקיים את הוראות התקנון ואת החלטות האספה הכללית.
ג. החלטה בדבר קבלת המבקש כחבר בהתאגדות או אי-קבלתו, נתונה בידי "ועדת החברות"; סירבה "ועדת החברות" לקבל את המבקש, רשאי הוא לערור על הסירוב לפני הועד המנהל של ההתאגדות.
ד. תנאי קבלת חבר הינה כמפורט להלן:
6.4 פנקס החברים
ההתאגדות תנהל פנקס חברים שבו לכל חבר ירשם לפחות: שם מלא, מען, מספר זהות, תאריך תחילת חברות, תאריך פקיעת חברותו, פרטי תעודת ההסמכה, פרטי רישום בפנקס המהנדסים ופרטי רשיון עיסוק במידה וישנם.
6.5 חבר
א. חבר בהתאגדות יהיה מהנדס או אקדמאי במקצועות הטכנולוגיים כמו שמוגדר בסעיף 6.2;
ב. חבר בהתאגדות רשאי לבחור ולהיבחר למוסדות ההתאגדות שיש בהם בחירות.
6.6 פקיעת החברות בהתאגדות
החברות בהתאגדות פוקעת:
א. במות החבר.
ב. בפרישתו מן ההתאגדות, לאחר מתן הודעת פרישה בכתב לוועד המנהל, שלושים יום מראש;
ג. בהוצאתו מן ההתאגדות על פי החלטת האסיפה הכללית, בכפוף לכך שניתנה לחבר הזדמנות נאותה להשמיע טענותיה, בפני האסיפה הכללית.
6.7 הוצאת חבר מההתאגדות
האסיפה הכללית רשאית, לפי הצעת הועד המנהל, להחליט על הפסקת חברות של חבר בהתאגדות מאחד הטעמים הבאים, ובלבד שהחבר קיבל התראה, ניתנה לו הזדמנות נאותה להשמיע את עמדתו והוא לא מילא אחר הדרישה בתוך 30 יום:
1. החבר לא שילם להתאגדות את התשלומים כפי שנקבעו ע"י מוסדותיה.
2. החבר לא קיים את הוראות התקנון או האסיפה הכללית או מוסדות ההתאגדות.
3. החבר לא קיים תנאי מהתנאים המקנים לו זכות חברות בהתאגדות.
4. החבר פעל בניגוד למטרות ההתאגדות.
5. החבר הורשע בעבירה פלילית שיש עמה קלון.
6. רישומו של החבר בפנקס המהנדסים והארכיטקטים, הותלה או בוטל.
7. נפסקה חברות של חבר - יהיה עליו להחזיר את יתרת חובו להתאגדות ולא יהיה זכאי לזכות כלשהי כחבר בהתאגדות וכמו כן לא יהא זכאי להחזר דמי החבר.
7. זכויות החברים בהתאגדות
א. השתתפות בכל האירועים שיוזמת ההתאגדות, בעלות שתקבעה לחברי ההתאגדות.
ב. קבלת מידע שוטף על פעילות ההתאגדות ומוסדותיה.
ג. קבלת מידע מקצועי המופץ באמצעי התקשורת שברשות ההתאגדות.
ד. קבלת כל השירותים המוצעים על ידי ההתאגדות לחבריה.
ה. השתתפות פעילה במימוש מטרות ההתאגדות.
ו. ייזום שינויים ופעילויות.
ז. ידיד העמותה לא יהא זכאי להצביע באסיפות הכלליות של העמותה להחליט על פרוק העמותה ולא תהא לו הזכות לבחור ולהיבחר למוסדות ההתאגדות.
8. חובות החברים בהתאגדות
א. כל חבר חייב לפעול על פי הוראות התקנון ולהחלטות מוסדות ההתאגדות ו/או מוסדות החוגים.
ב. חברות בהתאגדות הנה אישית אינה ניתנת להעברה ו/או לירושה.
ג. כל חבר בהתאגדות יסייע להתאגדות, לחוגיה ולמוסדותיהם בהשגת מטרותיהם.
ד. כל חבר בהתאגדות חייב לנהוג בעבודתו המקצועית על פי הכללים וכפי שקבוע בתקנות האתיקה המקצועית, עפ"י חוק המהנדסים והאדריכלים.
ה. כל חבר בהתאגדות יהיה חייב בתשלום דמי-חבר ותשלומים ייחודיים ו/או נוספים על פי שייקבעו מעת לעת על ידי הועד המנהל של ההתאגדות.
9. מוסדות ההתאגדות
ההתאגדות תתנהל באופן שוטף באמצעות המוסדות הבאים:
(1) האסיפה הכללית;
(2) הועד המנהל;
(3) הנהלת ההתאגדות;
(4) ועדת-הביקורת;
(5) רואה-חשבון;
(6) אגודות וחוגים מקצועיים;
(7) נוהלי פעולה ונוהלי עבודה;
(8) מועצה הנדסית;
(9) סניפים
9.1 האסיפה הכללית
א. האסיפה הכללית של ההתאגדות היא הגוף הריבוני, קובעת את מדיניותה ומחליטה בכל העניינים הנוגעים לפעילותיה.
ב. האסיפה הכללית של ההתאגדות תפעל על דרך של כינוס צירים (נציגים) שנבחרו בידי כלל חברי ההתאגדות.
ג. שיטת בחירת צירים ודרך בחירתם יהיו לפי הוראות התקנון.
ד. אסיפה הכללית רגילה תתכנס אחת לשנה במועד שיקבע על ידי הועד המנהל.
ה. הודעה על כינוס האסיפה תשלח לצירי ההתאגדות על פי כתובתם (לרבות בפקסימיליה ו/או בדואר אלקטרוני) או בפרסום פומבי, לרבות בכתבי עת של ההתאגדות, לפחות 21 יום מראש. בהודעה זו יצוינו יום, שעה, מקום וסדר היום של האסיפה.
ו. סדר היום של האסיפה הכללית השנתית יכלול, בין השאר, את הנושאים הבאים:
- דין וחשבון על פעולות הועד המנהל;
- אישור דו"ח ועדת הביקורת;
- אישור הדוחות הכספיים מהשנה החולפת כפי שיוצג על-ידי רואה החשבון;
- מינוי רואה-חשבון;
- אישור השלמת הרכב מוסדות ההתאגדות במקום חברים שסיימו את תפקידם;
ז. האסיפה הכללית המתכנסת בעקבות בחירת הצירים – תיקרא "אסיפה כללית מיוחדת" ובה יבחרו מוסדות ההתאגדות לרבות הועד המנהל, ועדת ביקורת, ועדת אתיקה מקצועית ויושב ראש ההתאגדות.
ח. הועד המנהל יהיה רשאי לכנס בכל עת אסיפה כללית שלא מן המניין , ועליו לעשות כן לפי דרישה בכתב של ועדת הביקורת, או על פי דרישה בכתב של עשירית מכלל חברי העמותה או על פי דרישה חתומה בידי עשירית מכלל צירי האסיפה שנבחרו לאחרונה.
ט. לא כינס הועד המנהל את האסיפה הכללית שנדרשה כדין, תוך 21 ימים מיום שהוגשה הדרישה, רשאים הדורשים לכנס אספה בעצמם, ובלבד שהאסיפה תתקיים בתוך שלשה חודשים מיום שהוגשה הדרישה כאמור; האסיפה תכונס, ככל האפשר, באותו אופן שבו מכונסות אסיפות בידי הועד המנהל. כונסה האסיפה כאמור בסעיף תכסה העמותה את ההוצאות הסבירות שהוציאו אותם חברים שדרשו את כינוס האסיפה הכללית.
י. לאסיפה כללית שלא מן המניין אותן הסמכויות של אסיפה כללית שנתית.
יא. האסיפה הכללית לא תיפתח, אלא אם נוכחו בה לפחות 50% ממספר ציריה. היה מנין זה נוכח בפתיחת האסיפה הכללית, רשאית היא להמשיך בדיוניה ולקבל החלטות, אף אם פחת מספר הנוכחים.
יב. לא נתכנס המניין האמור בסעיף 9.1(יא) לעיל, תוך מחצית השעה מהזמן הנקוב בהזמנה לאסיפה הכללית, תהיה האסיפה הכללית חוקית אם נוכחו בה שליש ממספר ציריה, נכחו בה פחות משליש צירים תדחה האסיפה ללא צורך בהזמנה נוספת, בשבועיים לאותו שעה ולאותו מקום, ובאסיפה נדחית זו יהיו הנוכחים רשאים לדון ולהחליט, יהיה מספר אשר יהיה.
יג. באסיפה הכללית יהיה לכל ציר קול אחד. הצבעה באסיפה תהיה גלויה אלא אם 20% מהמצביעים דרשו לקיים הצבעה חשאית, בכל אחד מאותם הסעיפים העומדים להצבעה.
יד. האסיפה הכללית תבחר מבין ציריה נשיאות האסיפה וועדה מתמדת.
טו. החלטות האסיפה הכללית יתקבלו ברוב קולות של המצביעים, למעט החלטה על פירוק ההתאגדות שלגביה יידרש רוב מיוחד, כאמור בחוק העמותות.
טז. בכל אסיפה כללית ינוהל פרוטוקול; הפרוטוקול ייחתם ביד יושב ראש הנשיאות ומשנחתם בידו יהיה ראיה לכאורה לתוכנו ולכשרות כינוס האסיפה, ניהולה וקבלת החלטותיה.
9.2 הועד המנהל
א. הועד המנהל של ההתאגדות הוא המוציא לפועל של החלטות האסיפה הכללית, מתווה את הקווים הכללים לפעולותיו ומחליט בכל עניני ההתאגדות ובידו יהיו כל סמכות שלא נתייחדה בתקנון זה, לאסיפה הכללית.
ב. הועד המנהל יורכב מחברים בלבד, שנבחרו על ידי האסיפה הכללית ויכיל עד 21 חברים, ביניהם יושב ראש ההתאגדות , סגן יו"ר ההתאגדות, גזבר ההתאגדות ויו"ר האגודות המקצועיות.
ג. הועד המנהל יתכנס לפחות אחת לשלושה חודשים, אלא אם כן הנהלת ההתאגדות תחליט אחרת.
ד. מניין חוקי בישיבות הועד המנהל הוא לפחות 51% מחבריו ובתוכם היושב ראש או סגנו. במקרה של העדר קוורום, תפתח הישיבה לאחר חצי-שעה, אם יהיו בה לפחות שליש מחברי הועד המנהל ובהם היו"ר או סגנו. לא נוכח מספר זה של חברים, תדחה הישיבה בשבוע ימים ותתקיים באותו מקום ובאותו שעה וכל מספר נוכחים יהווה מניין חוקי לקיומה וקבלת ההחלטות.
ה. בקשה בכתב, החתומה על ידי שליש מחברי הועד המנהל, תחייב כינוס הועד המנהל תוך 14 יום מיום הגשתה ליושב ראש הועד המנהל.
ו. החלטות הועד המנהל יתקבלו ברוב קולות של הנוכחים בישיבה. במקרה של שוויון תהיה דעת היו"ר, המכרעת.
ז. הועד המנהל ידון ויאשר את התקציב השנתי של ההתאגדות, יקבע את שיעורי דמי החבר ותשלומים אחרים, לרבות דרכי גבייתם מחברי ההתאגדות.
ח. הועד המנהל יחליט על הקמת אגודות וחוגים מקצועיים ועל דרכי פעולתם. חוגים מקצועיים יכללו את החברים העוסקים בתחום המקצועי המיוחד לאותו חוג מקצועי.
ט. הועד המנהל ימנה מבין חברי ההתאגדות ועדת קבלת חברים חדשים להתאגדות, ויאשר חברות של חברים חדשים על פי המלצת ועדת החברות.
י. הועד המנהל ימנה מבין חבריו, ועדת כספים שתכלול לפחות 3 חברים ומתוכם יו"ר הועדה. יו"ר ועדת הכספים ישמש כגזבר ההתאגדות. חתימת הגזבר בצרוף חתימת אחד מחברי ועדת כספים, תחייב את ההתאגדות בחשבונות הבנק של ההתאגדות, בלבד. גזבר ההתאגדות יהיה האחראי לניהול של עניינים כספיים של ההתאגדות.
יא. יושב ראש ההתאגדות, סגנו והגזבר יהיו מורשי חתימה אובליגטוריים בהתחייבויות ההתאגדות וחתימה של שניים מהם תחייב את ההתאגדות לכל צורך, למעט מהמפורט בסעיף 9.2 י' לעיל.
יב. הועד המנהל יאשר מינוי נציגי ההתאגדות למוסדות וגופים מקצועיים שונים בתחומים המקצועיים (חשמל, אלקטרוניקה ואנרגיה), ידאג להנחייתם ולקבל דיווח על פעולותיהם.
יג. הועד המנהל ימנה ועדות אד-הוק לנושאים מסוימים.
יד. האסיפה הכללית רשאית להעביר, בכל עת, את הועד המנהל או חבר בוועד המנהל מכהונתו. העבירה האסיפה הכללית את הועד המנהל מכהונתו, לא יכנסו הפיטורין לתוקפם אלא אם כן בחרה האסיפה הכללית ועד מנהל חדש.
טו. לא יכהן אדם בעת ובעונה אחת כחבר הועד המנהל וכחבר ועדת הביקורת. לא יכהן כחבר הועד המנהל או כחבר ועדת ביקורת מי שאינו חבר בעמותה או מי שנותן שירותים לעמותה בשכר.
טז. הועד המנהל של ההתאגדות יהיה רשאי להקים סניפים על פי מקום המגורים של החברים. לכל סניף תבחר הנהלת הסניף, בת 5 חברים ל פי נהלים שיאושרו על ידי הועד המנה.
9.3 הנהלה פעילה
א. ההנהלה הפעילה תכלול לא פחות מ-9 ולא יותר מ-13 חברים ותהיה מורכבת מיושב ראש ההתאגדות, סגנו, גזבר ההתאגדות, ומספר חברים הועד המנהל, שנבחרו ע"י הועד המנהל.
ב. תפקיד ההנהלה הפעילה לדאוג לביצוע החלטות האסיפה הכללית מחברי הועד המנהל של ההתאגדות, לעסוק בניהול שוטף של ההתאגדות ולעקוב אחר ביצוע תקציב ההתאגדות.
ג. ההנהלה הפעילה רשאית למנות ועדות אד-חוק לנושאים מסוימים.
ד. ההנהלה הפעילה תכין הצעת תקציב שנתי הצעות טעונות אישור הועד המנהל.
ה. ההנהלה הפעילה תקיים ישיבות אחת לחודש לפחות.
ו. החלטות ההנהלה הפעילה יתקבלו ברוב קולות הנוכחים בישיבה, הקוורום לקיום ישיבה יהיה למעלה מ-50% מחברי ההנהלה הפעילה.
9.4 ועדת הביקורת
א. ועדת הביקורת תבדוק את ענייניה הכספיים והמשקיים של העמותה ואת פנקסי החשבונות שלה ויביאו לפני האסיפה הכללית את המלצותיהם לעניין אישור הדין וחשבון הכספי.
ב. ועדת ביקורת תמונה על ידי האסיפה הכללית וזו תכלול 3 חברים לפחות ועוד 2 ממלאי מקום מחברי ההתאגדות אשר ייבחרו באסיפה הכללית.
ג. פקעה חברותו של חבר ועדת הביקורת, יתמנה במקומו הראשון בין ממלאי המקום.
ד. כחברי ועדת הביקורת של ההתאגדות לא יכהנו חברים בגופים ביצועיים וניהוליים של ההתאגדות ובמוסדותיה.
ה. לצורך מילוי תפקידיה רשאית ועדת הביקורת למנות מבקר חיצוני.
9.5 רואה חשבון
א. רו"ח של ההתאגדות יערוך את הביקורת על ענייניה הכספיים ויכין את המאזן השנתי של ההתאגדות.
ב. רואה חשבון יבחר על ידי ההנהלה הפעילה ויאושר על ידי האספה השנתית, ההודעה על בחירת רואה החשבון תישלח לחברי ההתאגדות עם הזימון לאסיפה.
ג. במידה ויוחלט להחליף רואה החשבון המשרת את ההתאגדות יש להודיע על כך לרואה החשבון לפחות שבוע ימים לפני מועד כינוס האסיפה.
ד. התפנתה משרתו של רואה החשבון, רשאי הועד המנהל למנות אחר במקומו, שיכהן עד לכינוס האסיפה הכללית הקרובה .
ה. שכר רואה חשבון- יקבע באסיפה הכללית, למעט במקרה שיתמנה רואה חשבון על פי סעיף ד' שלעיל.
9.6 אגודות וחוגים מקצועיים
א. הועד המנהל של ההתאגדות רשאי להחליט על הקמת עד 7 אגודות מקצועיות בהתאגדות אשר כל אחת מהן תמנה חוגים מקצועיים, לפי החלטת הועד המנהל אשר דרכי פעולתם ייקבעו על ידי הועד המנהל.
ב. כל חבר ההתאגדות יכול להשתייך לכל חוג מקצועי בהתאם למקצועו, תחום עבודתו או תחום התעניינותו.
ג. לכל חוג תהיה הנהלה ולה יו"ר וסגן שיבחרו באסיפה כללית של כל חברי החוג.
ד. לכל אגודה תהיה הנהלה ולה יו"ר וסגן יו"ר שיבחרו באסיפת הנהלות כל החוגים שבאותה אגודה.
ה. הנהלת כל אגודה תכלול עד 7 חברים ותהיה מורכבת מיו"ר החוגים השייכים לאותה אגודה ומספר חברים נוספים.
9.7 נוהלי הפעולה
א. מוסדות ההתאגדות יפעלו על לפי נהלים כתובים, אשר יוצגו לעיון חברי ההתאגדות על פי דרישה.
ב. נוהלי האסיפה הכללית יקבעו ע"י ועדת ביקורת.
ג. נוהלי ועדת הביקורת ייקבעו על ידה.
ד. נוהלי פעולות הועד המנהל ייקבעו ע"י הועד המנהל.
ה. נוהלי הפעולה של מוסדות המתמנים ע"י הועד המנהל, לרבות: בעלי תפקידים ויו"ר כינוסים חוגים ועדות וכדומה יקבע ע"י הועד המנהל.
ו. נוהלי הפעולה של ועדות המתמנות ע"י ההנהלה הפעילה יקבעו ע"י ההנהלה הפעילה.
ז. הסמכות לשינוי נהלים היא בידי הגוף הקובע את הנהלים, בכפיפות לתקנון ההתאגדות.
ח. נוהלי טיפול בכספים בידי ועדת הכספים.
ט. נוהלי הכנת תוכנית עבודה על ידי הגוף היוזם.
י. לא ניתן לשנות נוהלי עפ"י הצעה שלא הובאה לידיעת חברי הגוף הקובע את הנוהל לפחות 30 יום מראש, אלא אם ההצעה נתקבלה ברוב של 75% לפחות מכלל חברי אותו גוף.
יא. הנהלים יתייחסו לנושאים הבאים:
1. מועדי כינוס הגופים, אופן זימונם.
2. ניהול פרוטוקולים מישיבות/אסיפות, אישורם או ערעור על תוכנם, תפוצת פרוטוקולים.
3. קביעת רוב מיוחד הנדרש להחלטה בנושאים מסוימים.
4. קביעת שיטת קבלת ההחלטות (הצבעה גלויה/חשאית, אישור הצעה ללא הגבלה, אופן ניהול ההצבעה כאשר ישנן שתי הצעות או יותר, הצבעה שמית, הצבעה ללא דיון – באמצעות הטלפון, דואר או דואר אלקטרוני – הצבעת תיקו).
5. מתן זכות נוכחות בדיון ובכל פעילויות ההתאגדות למי שאינו חבר.
6. קביעת עדיפויות בין הצעה עניינית, הצעה לנוהל, הצעה לסדר.
7. הוספה/הפחתת נושאים מסדר היום.
8. אופן הטיפול בערעורים על החלטות.
9. הגדרת סמכויות בתוך כל גוף וכלפי מוסדות ההתאגדות וגופים שמחוץ להתאגדות.
10. בקשת הצעות מחיר.
11. רכש ציוד ושירותים.
12. התקשרויות עם ספקים.
13. תשלומים לספקים על.
14. העסקת עובדים.
15. העסקת מרצים.
16. קבלת חסויות ותרומות.
י.ב נוהל אינו יכול לסתור את תקנות ההתאגדות ו/או את הוראות החוק, אלא לפרש ולפרט תחומים שלא הוגדרו בתקנון.
9.8 מועצה הנדסית
א. מועצה הנדסית היא פורום מקצועי עליון של ההתאגדות ותפקידה לדון בנושאים הנוגעים למשק ישראלי בתחום הנדסת חשמל, לתת חוות-דעת אובייקטיביות ולייעץ לדרג מקבלי החלטות במדינה.
ב. המועצה תורכב מ-50 חברים קבועים ביניהם 15% לפחות - אנשי אקדמיה והיתר - מהנדסים בכירים המייצגים את התעשייה, מוסדות הממשלתיים, חברות ציבוריות ופרטיות, משרדי תכנון ויועצים עצמאים.
ג. מועצה ההנדסית תתכנס פעמיים בשנה לפחות
10 כספים ורכוש
א. הון ההתאגדות ורכושו יתחלקו כמפורט:
1 . הון שוטף - יטופל במסגרת תקציב תפעול שוטף, ויורכב מדמי החבר ומכל הוצאה או תשלום נוסף שייקבע ע"י ה ועד המנהל של ההתאגדות שלא למטרות רווח.
2. הון פיתוח ונכסים קבועים - יטופלו במסגרת תקציב פיתוח.
ב. לכל שינוי במצבת הנכסים הקבועים (למעט בלאי) נדרש אישור הועד המנהל.
ג. כל פעולותיה הכספיות של ההתאגדות יתבצעו באמצעות חשבוניותיה בבנקים. המחאות והתחייבויות כספיות מטעם ההתאגדות ישאו חתימה של מורשי חתימה כקבוע בסעיף 9.2 י' לעיל, בצרוף חותמת ההתאגדות.
ד. מערכת הספקים והחשבונות של ההתאגדות תנוהל עפ"י הכללים המקובלים ובאורח תקין לפי הוראות המפורטות בחוק העמותות, התש"מ-1980- פרק ה'.
ה. מאזן ההתאגדות יבוקר ע"י רואה חשבון.
ו. הכנסות ההתאגדות יהיו מכל מקור חוקי. ההתאגדות רשאית לקבל מתנות, עיזבונות ותרומות לשם קידום מטרות ההתאגדות.
ז. הכנסות והוצאות ההתאגדות יבוצעו על פי תקציב שיאושר ע"י הועד המנהל .
ח. כל נכסי ההתאגדות והכנסותיו משמשים אך ורק למטרותיו, חלוקת רווחים או הטבות הנאה בין חבריו - אסורים.
11. נהלים
האסיפה הכללית של ההתאגדות רשאית להחליט בדבר נהלים הקשורים לפעילות ההתאגדות, לרבות נהלים שעניינם ניהול תקין של ההתאגדות, ובלבד שאלה יתקבלו בכפיפות להוראות תקנון זה והוראות כל דין.
12. פטור
נושאי המשרה בעמותה יהיו פטורים מאחריות, כולה או מקצתה, בשל כל אחד מאלה:
א. הפרת חובת זהירות כלפי העמותה לרבות כל נזק שיגרם עקב הפרת חובת הזהירות על ידי נושא המשרה.
ב. הפרת חובת אמונים, ובלבד שנושא המשרה פעל בתום לב והיה לו יסוד סביר להניח שהפעולה לא תפגע בטובת העמותה.
13. ביטוח
העמותה רשאית (אך לא חייבת) להתקשר בחוזה לביטוח אחריותו של נושא משרה בה, כולה או מקצתה, בשל אחת מאלה:-
א. הפרת חובת זהירות כלפי העמותה, או כלפי אדם אחר בשל פעולה שעשה בתוקף היותו נושא משרה העמותה;
ב. הפרת חובת אמונים כלפי העמותה בשל פעולה שעשה בתוקף היותו נושא משרה העמותה, ובלבד שנושא המשרה פעל בתום לב והיה לו יסוד סביר להניח שהפעולה לא תפגע בטובת העמותה;
ג. חבות כספית שתוטל עליו לטובת אדם אחר, בשל פעולה שעשה בתוקף היותו נושא משרה בעמותה.
14. שיפוי
העמותה רשאית (אך לא חייבת) לשפות נושא משרה בה בשל אחת מאלה:
א. חבות כספית שהוטלה עליו לטובת אדם אחר, על פי פסק דין (לרבות פסק דין שניתן בפשרה או פסק דין בורר, שאושר בידי בית המשפט), בשל פעולה שעשה בתוקף היותו נושא משרה בעמותה;
ב. הוצאות התדיינות סבירות (לרבות שכר טרחת עו"ד), שהוציא נושא משרה או שחוייב בהן בידי בית משפט בהליך שהוגש נגדו בידי העמותה או בשמה או בידי אדם אחר או באישום פלילי שממנו זוכה או באישום פלילי שבו הורשע בעבירה שאינה דורשת הוכחת מחשבה פלילית, והכל בשל פעולה שעשה בהיותו נושא משרה בעמותה.
15. הוראות כלליות בנוגע לפטור, ביטוח ושיפוי
א. העמותה תהא רשאית לפטור נושא משרה מאחריות ו/או לשפות נושא משרה בה מראש ובלבד שההתחייבות תוגבל לסוגי האירועים שלדעת הועד המנהל של העמותה ניתן לצפותם בעת מתן ההתחייבות לשיפוי ולסכום ש הועד המנהל של העמותה קבע, כי הוא סביר בנסיבות הענין וכן תהא העמותה רשאית לפטור נושא משרה מאחריות ו/או לשפות נושא משרה בה בדיעבד.
ב. העמותה לא תהא רשאית להתקשר בחוזה לביטוח אחריותו של נושא משרה בה ו/או לשפות נושא משרה בה, בשל חבות כספית שהוטלה עליו, בשל אחת מאלה:
1. הפרת חובת אמונים כלפי העמותה, למעט במקרים שנושא המשרה פעל בתום לב והיה לו יסוד סביר להניח שהפעולה לא תפגע בטובת העמותה.
2. הפרת חובת זהירות שנעשתה בכוונה או בפזיזות, למעט אם נעשתה ברשלנות בלבד.
3. פעולה מתוך כוונה להפיק רווח אישי שלא כדין.
4. קנס או כופר שהוטל עליו.
א. פרוק ההתאגדות יהיה בהתאם להוראת פרק ז' לחוק העמותות תש"מ-1980.
ב. היה והעמותה פורקה כי אז עודף נכסיה, ככל שיהיו, יועברו ללא תמורה לעמותה שמטרתה דומה למטרת העמותה.
התקבל באספה כללית של העמותה ביום: 18.02.2018
חתומים:
דוד בר עקיבא אמיל קויפמן
חבר הועד המנהל יו"ר הועד המנהל
אפריל 
